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著和主编评职称加分有差距吗
晋升职称时出版著作可以获得相应的加分，而著作也分为著和合著，这两者从字面上也是很好理解的，合著就是几个人合作完成的著作，会有主编，副主编等，那么著和主编评职称加分有差距吗?两者还是有差距的，下面展开详细的介绍：
先分数上的差距，同一本著作字数相同，出版社级别相同的话，著和合著加分不相上下，总加分可能都是15-20分，但是著是个人立完成的著作，个人可以完全获得这15-20分;但是合著的话是几个人一起合作完成的，分数也是分摊的，主编可能会拿到一半的分数，比如8-10分，这样一看，著获得的加分就比较高，也是比较有优势的。
其次分数上有差距，自然**就会不同，在评定正高职称时往往认可的是著，这考察的是个人的能力，在评定副高、时可能认可的是作者，也就是主编，或者是著也可以。因此在评定职称的时候，要看自己单位的要求，看单位是认可著，还是主编。
后就是人数上的差距，著顾名思义就是个人立出版的著作，而主编可以是一个人，也可以多个人，比如主编，*二主编，*三主编等。著作者可以在新闻出版总署查询到，而主编也是可以查询到的，在评职称时都是受认可的。
由此可见著和主编是有差距的，很显然，一个人完成的肯定要比多人合作的要加分高，即著的加分要大于主编，不过主编认可度也是很高的，能在新闻出版总署查到，而副主编，参编往往不能查到，需要自己开具出版证明，大家在评定职称时要结合自己单位要求，以及个人能力，这样更有利于成功出版著作，进而获得相应的加分。
评职称论文要写多少字
评职称论文要写多少字?评职单位一般不会对职称论文的字数有要求，但是会对的级别有要求，不同的级别对论文的字数要求是不同的，总的来说发表论文少要3个版面，差不多是5000字以上。
评职称的级别不同要求的级别有差异，通常评中级职称在普刊上发表职称论文，评副在国内核心上发表论文，评正在国内核心或sci、ssci、ei这些国际上比较的上发表论文。
1、普刊上发表论文从去年整顿开始论文基本上3个版面起;
2、核心上发表论文的字数在6000以上，甚至上万字以上;
3、sci、ssci、ei这些上刊登的论文字数也是有所不同，短则七八千字左右，长则十几万字的情况都有。
发表职称论文要看投稿的要求，以及论文的实际情况而定，不要与规定的字数相差太多，相差太多不利于文章发表。论文字数篇幅太少不出什么内容，篇幅太长内容可能会比较繁琐。虽然有的sci期刊中刊登的论文篇幅有比较长的，但是那种论文难度都比较大，论文中没有一句废话都是有价值的，这种也非常考验作者的功底。因此发表职称论文对论文的字数把控在满足的基本要求即可。
评职称著和主编哪个好
评职称 著和主编哪个好?职称文件没有明确要求的话，哪个，两者均可以在评职时获得加分。但，非要对比的话，建议考虑著。理由如下：
1、著作者比主编获得的加分多。
著只有一位作者，而主编参与的著作至少有2位作者。著与主编的合著获得的加分一致时，比如都是15分的加分，著的作者是享这15分，而合著主编是要和其余作者共享这些15分的，可见著作者获得的加分要比主编要多。
2、著作者参与的评职范围要比主编的评职范围要广。
虽然，著作者和主编都是著作中的作者，在评中级、的时候两者没什么差别，都被认可。但是，若正要求评职人员以立作者的身份出版著作，那么以主编身份出版的著作就不符合评职要求了。这种情况下，著要比主编更具有评职优势。
3、相同水平的前提下，著认可度**主编。
这一点可以这么理解：一本书一个人立完成和多个人共同完成是不一样的。相当于一个作者完成了若干作者的所有工作，这样一对比，就很明显看出哪位作者的专业水平强了，谁更受单位认可了。所以说：在学术成果相同的情况下，著的作者要比主编的评职胜算要高。
著虽然在加分、认可度上**主编。但是，在写作难度上，出版费用上合著更具有优势。因为主编出版著作不管是写作上还是费用上都是多人分担，而著只有作者自己承担，压力要比合著主编的压力要大。所以，具体如何选择，在结合评职文件的情况下还要结合自身情况决定。
评职称的论文可以是ei吗
评职称的论文可以是ei吗?Ei作为国际**检索数据库，其收录的论文水平在国内是普遍认可的。但是，职称级别不同对评职论文各方面的要求也是不一样的。所以，是否用来评职还要看评职文件是如何要求的，是否满足评职的各项要求。
下面给大家介绍下评职论文的几点要求
1、ei论文类型
Ei论文分论文和会议论文，相对来说评职单位更认可论文(ei会议论文除外)。当然，如果是ei会议论文则需要结合评职文件看。
2、ei论文发表时间
评职论文是有发表时间限制的，只有在符合评职要求的时间之内发表的ei论文才能参与职称评定。**出评职单位所要求的时间发表的论文，不管论文水平再高对评职而言也是没有任何帮助的。
3、Ei论文署名位置
不同职称对评职人员在ei论文中的署名位置要求是不一样的。一般中级职称认可前3-前5的署名作者;副高职称认可论文的前2位作者;评正高职称只认可论文的作者。如果是ei会议论文可能在署名上要求更加严格。
4、ei论文方向要与评职方向一致
你是哪个领域的科研人员，就只能评你所在领域的职称，评职用的论文也只能是你所在领域的论文。就比如说：你是建筑方向科研人员，那么只能评建筑方向的职称，评职论文也只能是建筑方向的论文。
评职论文并非是单一的级别的要求，还要考虑上述因素。上述因素中若有一个没有满足，都无法参与职称评定。因此，大家在判断论文能否评职时不要仅凭一个条件就决定是否能评职。
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